Recrutement
Les patients hésitent avant de cliquer, de candidater ou de consentir.
Aider plus de patients à rejoindre votre étude
Nous aidons les équipes de recherche en santé mentale à comprendre pourquoi les patients hésitent, ce qui construit la confiance, et comment améliorer le recrutement, la rétention et l’adoption.
Santé mentale uniquement. Confiance patient, compréhension des études et recrutement.
Là où la confiance se bloque
Une étude solide a aussi besoin d’un parcours patient clair.
Même lorsqu’une étude est solide scientifiquement, les patients peuvent encore hésiter. En santé mentale, les personnes n’évaluent pas seulement les preuves. Elles évaluent aussi le risque, la stigmatisation, leur identité, l’espoir et la confiance.
Rétention
Les patients décrochent lorsque les attentes, les visites, la sécurité ou l’impact émotionnel ne sont pas clairs.
Adoption
Les patients passent à l’action lorsque la solution leur semble sûre, compréhensible et pertinente pour leur vie.
La confiance précède souvent le passage à l’action.
Méthode
Une méthode concrète pour améliorer la confiance patient
Une approche courte et structurée pour identifier où les patients hésitent et quoi améliorer en priorité.
Diagnostiquer
Relire votre page d’étude, vos supports de recrutement, votre parcours patient et le langage utilisé pour identifier où la confiance peut se bloquer.
Entretiens patients, relecture de page, analyse du langage, freins à la confiance.Concevoir
Transformer les insights en messages plus clairs, en meilleurs parcours patients et en recommandations concrètes pour le recrutement et la rétention.
Personas, parcours patient, messages, feuille de route d’adoption.Activer
Utiliser des canaux de confiance, des insights communautaires, des contenus patient-friendly et des améliorations de conversion pour soutenir le recrutement et l’adoption.
Activation communautaire, contenus, landing pages, suivi de conversion.Preuve
L’expertise manquante dans l’adoption en santé mentale
Votre équipe réunit peut-être déjà des scientifiques, des cliniciens, des experts réglementaires et des responsables produit. HopeStage apporte une couche souvent absente : stratégie fondée sur l’expérience vécue, langage patient, insights communautaires et expertise de la confiance.
Réseaux sociaux, influenceurs, YouTube, blog
Communautés, podcasts, newsletters, outils pratiques
Psychoéducation et groupes de parole
3,14x plus de chances de recrutement
Crocker et al., BMJ 2018Dans une analyse de sous-groupe du BMJ, le recrutement progressait quand les personnes impliquées avaient l’expérience vécue de la condition étudiée.
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Rementia Clinic
Cas client
Voir le cas clientAlcediag
Insights patients pour la psychiatrie de précision
HopeStage a accompagné Alcediag avec des entretiens patients, des questionnaires, des focus groups et un travail de personas pour améliorer la manière dont un diagnostic lié à la bipolarité et à la dépression pouvait être expliqué, compris et adopté.
« Si vous hésitez, je dirais simplement d’essayer. »
Alexandra Prieux, CEO @ Alcediag
Vous voulez savoir où les patients risquent d’hésiter ?
Envoyez-nous une page d’étude, une annonce de recrutement ou une explication destinée aux patients. Nous vous renverrons une courte analyse des points qui peuvent manquer de clarté, des endroits où la confiance peut se bloquer, et des premières améliorations à prioriser.
Envoyer une page d’étudeAucun appel nécessaire.
Questions fréquentes
Est-ce que vous aidez au recrutement d’études cliniques ?
Oui. Nous aidons les équipes de recherche en santé mentale à améliorer le recrutement en identifiant les points où les patients hésitent, en améliorant les supports destinés aux patients, et en activant des canaux de confiance lorsque c’est pertinent. Nous ne promettons pas de chiffres garantis, mais nous aidons à réduire les freins liés à la confiance et à la clarté.
Pouvez-vous relire notre page d’étude ou notre annonce de recrutement ?
Oui. Vous pouvez nous envoyer une page d’étude, une landing page ou une annonce de recrutement. Nous pouvons vous transmettre une courte analyse des éléments qui manquent de clarté, des endroits où les patients risquent d’hésiter, et des premières améliorations à prioriser.
Qu’est-ce qui différencie HopeStage d’une agence marketing ?
HopeStage combine expérience vécue, insights issus de communautés en santé mentale, analyse du langage patient et stratégie d’adoption. Nous ne vous aidons pas seulement à promouvoir une étude. Nous vous aidons à comprendre ce dont les patients ont besoin pour faire confiance avant de passer à l’action.
Pouvez-vous intervenir avant le lancement d’une étude ?
Oui. Plus nous intervenons tôt, plus le travail peut être utile. Nous pouvons aider avant le lancement en relisant le parcours patient, en testant les messages, en identifiant les freins à la confiance, et en améliorant les supports de recrutement.
Pouvez-vous aussi accompagner des entreprises de santé digitale, de diagnostic ou de biotech ?
Oui. Les enjeux de confiance et d’adoption dépassent les études cliniques. Nous pouvons accompagner des diagnostics en santé mentale, des thérapies digitales, des applications, des cliniques et des entreprises biotech qui ont besoin que les patients comprennent, fassent confiance et adoptent leur solution.
Quelle est la meilleure première étape ?
La première étape la plus simple est de nous envoyer une page d’étude ou un support de recrutement. Nous pouvons l’analyser et vous montrer où la confiance patient risque de se bloquer avant d’envisager un projet plus large.
Explorer l’accompagnement par rôle
Chaque équipe rencontre des défis d’adoption différents. Découvrez comment HopeStage peut accompagner votre rôle dans la recherche en santé mentale, le recrutement, l’engagement patient et l’adoption en santé numérique.
Responsable des opérations cliniquesRéduire le risque d’adoption patient grâce à des parcours plus clairs, une analyse des freins à la confiance et une communication plus accessible.Explorer →Responsable du recrutement patientAméliorer les messages, les pages d’étude et les parcours qui transforment l’intérêt en participation qualifiée.Explorer →Study Manager / Clinical Trial ManagerRéduire la confusion des patients, les questions répétitives, la charge des sites et le risque d’abandon dans les essais en santé mentale.Explorer →Responsable engagement patientTransformer l’expérience vécue en recommandations concrètes pour améliorer l’engagement dans la recherche en santé mentale.Explorer →Fondateur / CEO en santé numériqueAméliorer l’adoption, la rétention, la confiance et l’adéquation produit-marché grâce aux retours de personnes concernées.Explorer →